篇一：学校党史学习教育典型经验和做法
党支部xx学习教育工作总结
今年以来，党支部始终将xx学习教育作为政治教育的重要内容，紧扣”学xx、悟思想、办实事、开新局”主线，不断创新学习教育方法，推动全体党员干部在学习中感悟，在感悟中成长，在成长中担当，努力将学习成果内化于心、外践于行，奋力推进xx学习教育走深走实，不断推动新时代XX工作高质量发展。
一、xx学习教育活动具体做法
（一）聚焦理论武装，xx学习有深度。结合工作实际，围绕xx学习专题，创新学习方式、增创学习活动，坚持制定学习计划、整理学习资料、发放学习书籍、举办政治轮训、组织专题讨论、开展xx学习评优等活动，充分调动了全体党员干部的学习积极性，确保理论学习走深走实。同时，为推动全体党员干部学习成果的转化，开展”学xx、知党情、建新功”知识有奖竞答，”建功新时代·烈青民警说”青年民警故事分享会，”学百年xx庆百年华诞”主题征文等活动，以特色活动推动成果转化、以评优强化学习教育、以典型激励学习先进，营造了xx学习的浓厚氛围。今年以来，共开展xx专题学习X次，参与专项学习XXX人次，撰写学习心得XXX余篇。
（二）聚焦正面引导，选树典型有广度。以表彰激励、学习评选为抓手，组织全体党员干部参加省、市”两优一先”先进事迹报告会X次，组织观看《革命者》《理想照耀中国》等献礼片，不断
引导全体党员干部从百年xx中凝聚思想认识、汲取奋进动力。选树先进集体X个，先进典型X人，全面引导党员干部向身边的先进典型看齐，强化队伍的职责信念，让党员干部感受到榜样就在身边。书记XX在日常工作学习中率先垂范、以身作则，为全体党员干部树立学习榜样。
（三）聚焦反面典型，警示教育有力度。全面开展”听、学、走、观”行动，先后组织全体党员干部学习市、区开展的廉政教育报告会X次、集中观看警示教育片X次、开展警示教育大会X次、参加庭审观摩X次，参观廉政教育基地X次，切实增强敬畏之心、增强拒腐自觉、增强警示教育的实效性。组织开展”党规党纪学习月”活动，坚持问题导向，通过以案为戒、以案明纪，进一步加强党员干部知敬畏、存戒惧、守底线的政治自觉，不断将全面从严管党治党推向深入。
（四）聚焦服务为民，好事实事有温度。深入开展”我为群众办实事”实践活动，把改进服务效率、服务机制完善、法律宣传力度等方面作为重点内容，努力为人民群众提供更加便利的服务。在做好服务群众等日常工作的基础上，组织干部”进村居、进企业、进学校、进大型活动、进集贸市场”，开展”防诈骗、防盗窃、防火灾、防事故”宣传。截止到目前，共开展走访XX余人次，摸排并化解矛盾纠纷XX余起，帮助解决问题XX余处。创新推出”就近办、一次办、预约办、上门办、延时办”等一系列便民举措，截至目前，已提供预约和上门服务xx余次，开通”绿色通道”办理证照XX人次，进一步拉近了为民服务的距离。
二、xx学习教育中存在的问题
（一）思想认识不足、重视不够。一些党员干部存在”重业务、轻学习”的思想，没有学习计划或虽有计划，但针对性不强，与上级要求衔接不畅，应付思想严重，主动学习意识不高，上级要求学什么就学什么；学习流于形式，积极性不高，不能有效处理好工作与学习的关系，不愿把更多的时间花费在学习教育上，片面认为只要把工作搞上去就行了，有深度的思考不多。
（二）学习不系统、不全面。工学矛盾突出，对xx的学习缺乏系统研究和深刻理解，往往满足于浅尝辄止，有时学习是提纲挈领的学。
（三）形式单一、领悟不深。在xx学习教育中大多采用老办法，按照”规定动作”，在学习形式上探索创新不够，载体不够丰富，仍存在纯理论学习、填鸭式学习、满堂灌输式学习模式，学习枯燥无味，没有吸引力，学习效果大打折扣。
（四）成果转化不够。党员惯性思维、线性思维短时间内仍难以完全转变，学xx与业务深度融合不够。对理论学习宣传研究的结合度和系统性不够，学思悟行、知行合一、学用转化不够，理论学习成果停留在思想层面，未充分地实践于实际工作中。
三、加强xx学习教育的思考和对策（一）提高政治站位，树
立正确的xx观，将xx学习教育作为思想政治工作的重要举措。2021年2月20日，习近平总书记在xx学习教育动员大会上指出，在全党开展xx学习教育，是党的政治生活中的一件大事，全党要高度重视，提高思想站位，立足实际、守正创新，高标准高质量完成学习教育各项任务。我们要切实将思想统一到习近平总书记的讲话精神上来，深刻认识开展xx学习教育的重大意义，深刻理解习近平总书记重要讲话的理论价值，强化责任担当，践行初心使命，充分发挥基层党组织引领示范作用，支部书记发挥好”第一责任人”作用，亲自抓、率先垂范，切实把党中央部署和要求落到实处。特别是身处一线、服务群众的基层干部，更要全身心投入，用心感悟党的关辉历程和伟大成就，坚持学习入脑入心，做到学有所思、学有所悟、学有所得，切实增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”。
（二）学思践悟，学深悟透，将xx学习教育作为筑牢政治忠诚的重要切入点。xx学习教育不是简单的上传下达，更不是泛读历史教科书，而是一项重大政治任务，必须深入进行思想发动，筑牢学习xx的思想自觉和行动自觉。并结合工作实际，通过经常学、长期学、跟进学，强化设计和规划，实行xx学习教育项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化，围绕解决”学什么、谁来学、怎么学”等问题”布好局”，全面学习xx，从历史分析中总结历史经验，获得历史启示和历史智慧，把握历史方向和历史趋势；教育引
导党员干部紧紧围绕铸牢政治忠诚、强化政治”三力”的目标，树牢”铁一般”的理想信念，扛稳”铁一般”的责任担当，着力锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬党员干部队伍，为履行好新时代职责使用提供坚强保证。
（三）创新学习形式，强化学习效果，将xx学习教育作为提升工作质量的重要抓手。开展xx学习教育要注重方式方法创新，结合自身的特点和规律，发扬优良作风，在学习方式上，变单方面灌输转变为双向交流互动，坚持集中学习和自主学习相结合，坚持规定动作和自选动作相结合，扎实开展特色鲜明、形式多样的学习教育活动，确保学习教育取得实效；在学习载体上，由个体学习转变为共享式学习，统筹线上线下相结合的方式，运用互动式、研究式、体验式、行动式等新的学习形式，让学习xx春风化雨、润物无声；在学习驱动上，在排定”必修课”的基础上，精心组织”选修课”，制定”自学课程表”，实现从”要我学”到”我要学”的转变；在学习督导上，定期对队伍的学习过程和学习效果进行整体评估，把学习情况与其奖惩、评优挂钩，把考核结果作为评优定级的重要依据，形成注重学习的激励导向。
篇二：学校党史学习教育典型经验和做法
学校党建工作典型做法范文5篇
（篇一）
基层学校党组织是教育系统党组织在农村、城市、城（镇）的组织基础。抓好党员发展工作，不断发展壮大党的队伍，既是加强教育系统党组织建设的需要，又是充分发挥党员先锋模范作用、稳定教师队伍、提高教育质量、全面建设和谐校园的根本需要。为了进一步创造性地开展党建工作，解决发展党员过程中存在的突出问题。近五年来，我们做了大量的尝试实践工作，取得了较好的效果。
一、具体做法：
（一）确立党在学校工作中的核心地位。
学校党组织如何发挥政治核心作用？就我们学校而言有这样一组数据：①校长室正副校长均为党员；②各处室中层干部10人中，党员占80%；③六位年级组长中党员占50%；④11名教研组长中，党员占30%；⑤39名班主任中党员占48.7%；⑥在新选拔的教研组长、年级组长以及中层干部中党员占80%以上；⑦新设置“党总支和工会办公室”，由专人负责党建日常工作和工会日常工作，使党建工作能顺利有序地开展。党员在学校管理工作中占了主流，使学校工作的方针、政策能得到很顺利的贯彻执行。校长党政工作一肩挑更有利于学校党政工作的和谐顺利开展。
（二）牢固树立科学发展观，创新党建观念，以活动为载体，提高党员修养。
近几年来，我校通过“保先教育”，“实践科学发展观”和“创先争优活动”，用先进的办学经验换脑子，认识到了榕山中学要重铸昔日的辉煌，必须在狠抓教学质量的基础上，做强初中，发展高中。为此在党建工作中我们提出并践行了“围绕质量抓党建，依靠党建促工作”的工作新理念。
实践中：①各党支部很抓党员“三会一课”制度的落实，保证了党员队伍的经常、有效的培训教育。②以创先争优活动为契机，各支部选择好活动载体，组织开展丰富多彩的实践、教育活动。加强了对党员的先锋行为管理。让我们的党员教师在实践教育活动中不断丰富自己，充实自己，完善自己，更让党员同志们感受到党组织集体的温暖，从而增强了党组织的凝聚力。更纠正了个别党员讲的“党员的义务就是交党费”的错误认识。③为提高党员的修养，除党支部组织学习或召开民主生活会以外，我校党总支部倡导全校党员积极参与自学，通过自学提高自身的党性修养和党的理论知识水平，从2009年起由学校党总支部出资
为每一位党员订购了党的刊物，如：《党员文摘》、《党课》、《四川党建》等，党总支部出资给党员个人订党刊，改变了过去强行党员个人订阅党刊的不良做法，这一实践行动深受党员同志的欢迎。④强调增强服务意识。A首先校长带头关心、关爱每一位教职工的工作、学习和生活，教职工们有什么想法、意见、建议可随时与校长进行交流。B各处室中层干部服务意识增强，热情、周到接待每一位来访咨询或办事的学生家长或学生。C教职工增强了服务意识，公平、公正地对待每一位学生、努力培养学生团结协作的团队精神。⑤学校兑现了对教职工的承诺，A完成学生宿舍的修建任务。B改造水管，保证师生足量的生活用水。为了实现这一承诺，学校还打了一口井，专供学生的生活用水。这既解决了供水难和缺水的问题，也节约了不少水费开支。C美化校园。D更换学校高中部教师的办公桌椅。兑现了承诺，师生得到了实惠，校园环境也得到了改善。⑥进一步推进党务公开、政务公开、教务公开和财务公开制度。切实做到了“事前、事中、事后”三个环节的求全程管理。把学校重大决策事项，学校财务收支，学校基建维修、大宗物品的采购、干部选拔任用、发展新党员、党员转正、教师评优和职称晋级评定、绩效工资分配等向教职工
公开，近几年来，我校无一人违纪违规。严明的纪律和制度，保证了党员干部能洁身自爱，清清白白做人，兢兢业业做事。⑦为使各党支部有效地开展组织活动。从2007年至2008年，学校按60元/期.人的经费划拔给各支部组织开展活动，主要用于对工作成绩突出者的奖励和活动生活费以及支助贫困党员等。从2009年起此标准调高为100元/年.人，经费的调高为支部开展活动也提出了更高的目标要求。支部学习活动必须有记录，且活动情况随时接受党总支部办公室的督查。⑧组织党员在节假日开展红色考察学习，接受革命的传统教育，提高党性修养。学习考察经费由学校出资，邀请非党员教职工参与，让非党员教职工也感受党组织大家庭的温馨和幸福。⑨通过学校党校对优秀青年教职工和学生团员进行党史教育，党的知识培训等。提高他们对党的认识，积极引导他们向党组织靠拢。在今年5月我校党校成立后首次培训了第一批青年、团员，经培训考试后有35名取得了培训结业证尽收眼底，这35名青年团员向党组织递交了入党申请。**年11月学校党校将开展对支部书记、委员的党建业务培训。⑩积极开展党建带团建的工作，在对团员的教育中渗透党性教育。
（三）爱心，让生活困难的党员得到关怀。
认真解决党员在生活中的困难，努力对贫困党员实施救助，关怀他们，让他们感受到组织的爱心。在救助工作中，我们主要采用了学校及党总支部共同救助，按1000元/年.人的标准直接发放给贫困党员本人。年级组教师、党员共同捐款救助；支部内党员捐款救助等。在对贫困党员的同时，党总支部仍按1000元/年.人的标准对困难职工进行救助。通过救助活动感动了他们，更使他们感受到组织的温暖，更加安心工作。
（四）加快骨干工程进程。
在师培师训工作中，我们十分重视对年轻党员的培养教育。在校内教研活动和培训活动中，被推出上公开课、优质课的人员中党员占75%以上；在外出学习培训或教研活动中，派出的人员中党员占70%以上，通过校内培训活动和外出学习培训活动，以及在教育教学工作中的增加工作量等，促进他们迅速成长，早日成为学校教育教学工作的骨干分子和学校管理工作中中坚力量。
（五）预防为主，加强党风廉政建设工作和政风、行风监督工作。
1、学校与教科局、榕山镇党委签订了廉政建设责任书。学校党总支部书记与学校中层以上干部，及各支部书记、支部委员均签订了《党风廉政建设责任书》，并且还与学校中层以上的干部家属签订了《干部家属助廉承诺书》和《干部家属助廉公约》，“一岗双责”责任到人。
2、我校党总支部书记每月组织召开一次党风廉政建设工作会或党风廉政建设廉情分析会或政风、行风工作会议。除传达上级文件精神或会议精神外，学校各部门、处室详细汇报政风、行风、廉情情况，对发现的问题及时处理，对个别敏感的风险点及早提出，提前预防。
3、为加强行风评议工作，我校特别邀请了“监察员”。并成立了政风行风评议领导小组，由学校党总支办公室具体抓日常事务工作，在政风行风评议工作中，我们十分注意平常的工作，对教辅资料订购、校服制作认购，学生食堂饮食价格等经常摸底排查，发现问题及时处理。
（六）加强制度建设，调动教师工作积极性。
制度建设方面，我们主要建立了调动教师工作积极性的两个方案。①2009年经学校教代会讨论通过了《合江县榕山中学教师职称晋级评定方案》，从德、能、勤、绩以及工教龄和取得资格时间等方面对参评教师实行全面量化考核，改变了原有的教职工投票占50%，职评组投票占50%的简单评定格局。②2009年
研究制定了绩效工资分配方案，该方案也充分体现了对教职工工作的全面考核。符合广大教师的意愿，从根本上极大地调动了教师工作的热情和积极性。
二、取得的效果。
近年来，由于我们对党建工作的真抓实干，全校党员和教师的认识有较大的提高，精神面貌有很大的改变，校园环境面貌得到了很大的改善，违法违纪的事件没有一件发生，安全责任事故没有一起出现。在党员们的带动下，全校教师职工正以旺盛的精神积极投入学校的教育教学工作；我校的教育教学质量正稳步上升。**年高考和中考经县教科局综合考核均获得三等奖。初三年级（初**级）终于甩掉了自初一入学以来在直属中学中一直倒数第一的帽子。以“围绕质量抓党建，依靠党建促工作”的工作新理念正在逐步得到实现。
总之，我校党建工作取得的一些成绩，是立足于社会不断发展的科学理念和统筹兼顾的科学决策之中的，也是经常性的教育教学工作和解决存在的突出问题时智慧的结晶。创新党建工作，必定能提高学校办事效率和工作运行的质量。从而真正使学校各项工作不断迈上新台阶。
（篇二）
围绕今天座谈会主题，我汇报一下后勤基层党组织建设的一些基本情况和学习体会。
一、后勤基层党组织建设的基本情况。
后勤集团现有党员593名，党委下设3个党总支、5个直属党支部，23个基层党支部。后勤集团内部实行企业化管理，党的基层组织建设的一大特点是总支书记、支部书记大多由下属总公司或各中心的主要负责人或者是分管主要业务的相关负责人担任。党的所有工作都是围绕各单位的中心工作开展。支部的各项政治理论学习、支部的组织生活、民主生活会常常与单位工作例会结合在一起进行。多年来，集团党委及各基层党组织坚持将党的建设和思想政治工作融入到后勤服务和管理的各项中心工作，避免党建和中心工作“两张皮”，为后勤改革、稳定和持续、健康发展提供了强有力的政治保证、思想保证和组织保证，起到了保驾护航的积极作用。以接待总公司直属支部为例，书记由公司的主要负责人担任，这也是适应我们后勤服务工作实际情况的，这样以来确保了党的工作和思政工作能够落到各项后勤服务工作的实处。
当然我的体会是比作专职支部书记工作压力要大一些、需要投入的时间会比较多。比如，召开和参加的会议会比较多，另外，作为支部书记，常常会为了与
某个思想问题员工谈心占用较多的时间；作为基层党支部书记要作到“七必访”、送温暖活动也会花费较多的精力；切实做好各方面稳定工作、营造健康稳定的内外部环境等方面也需要下很多功夫等等，这些都是要在处理好其他日常管理工作的前提下必须要开展的工作。
近年来，随着高校后勤社会化改革的不断推进，高校后勤党的建设和思想政治工作遇到了一些新情况和新课题，后勤校编正式工（即事业编制职工）在不断减少、整体年龄偏大，为满足学校发展对后勤保障能力的需要，聘用了大量的社会用工（我校后勤集团成立之初时**多校编职工已减少到目前的800多人，而聘用社会员工达3000多人，且聘用员工队伍流动快、思想政治工作难度大），在后勤基层党建和思政工作中，怎么样既保证“老人”（事业编制职工）”的基本利益，引导他们正确对待个人得失，爱岗敬业；同时发挥党组织和思政治工作的优势，稳定和引导“新人”（聘用社会人员）自觉服务于学校、服务于师生，充分发挥基层组织的政治核心和战斗堡垒作用，这是后勤基层党建和思想政治工作面临的新情况。
拿接待中心为例，聘用社会员工170多人，校编职工70多人，聘用人员占总人数的近四分之三，这其中
大部分是青年员工，他们已成为后勤服务和创业的主要力量。我们党支部也在尝试把基层党的工作更加深入到聘用青年员工中去，关心青年员工的成长、引导他们真正融入到学校后勤服务事业中来，在后勤服务岗位上成长、成就自己的事业。接待党支部全体30名在岗党员在创先争优活动深入开展的当前阶段所拟定的党员公开承诺书中，都要求将关心青年聘用员工的成长作为一项承诺内容，党员干部义每周定期与员工交心、谈心，密切关注员工思想动态，帮助青年员工解决工作、生活中的困难。针对青年女员工多的情况，党支部对青年女员工结婚生小孩给予更多的人文关怀，免除她们的后顾之忧。党支部注重开展青年员工职业培训，引导青年员工做好职业生涯规划，通过公司内合理的晋升通道和岗位流动激发他们立足学校后勤事业的决心和信心。同时，我们也在逐步尝试在聘用青年骨干中，发展党员，关于后勤集团在外聘青年骨干中发展党员，我在前不久刚好有一次机会，向组织部周部长汇报了想法并得到了支持。实践证明，党支部这种尝试，发挥了较好的凝聚人心的作用，接待中心的青年骨干员工很稳定，他们的工作热情和主人翁意识很强，八号楼会议中心服务团队获得学校“青年文明号”的殊荣，他们中的多个骨干也在积极向党
组织靠拢。我感受很深的一点还有，就是，这一批青年骨干在为学校作好各项服务工作的过程中，哪怕在很平凡的岗位上比如会议端茶倒水服务，都很有激情也很有成就感，尤其是前不久，能够为学校党代会胜利召开从自己的角度作一点事情，他们感觉很光荣很自豪。
2.围绕近期两个“学习”活动（即认真学习贯彻胡锦涛总书记来校视察重要指示精神和学习陈立亮先进事迹活动）的一点体会
6月2日下午，胡锦涛总书记莅临我校视察并做出重要指示，通过听看媒体报道，对胡总书记这次来校视察和指示精神有了比较详细的了解，路书记也指出，这次党和国家最高领袖视察我校并做出重要指示是学校发展史上的空前大事和喜事。作为一名基层党支部书记，感到很振奋很受鼓舞。同时，作为一名党代表，我前不久非常光荣地参加了学校第三次党代会，路书记的《党旗领航、科学发展为实现世界一流大学宏伟目标而努力奋斗》的报告，科学谋划了学校的发展方向，明确了创建世界一流大学的发展目标。作为学校的一名基层党支部书记和后勤一名管理人员，我认为在后勤基层党组织中落实《关于认真学习贯彻胡锦涛总书记来我校视察武汉光电国家实验室重要精神的通
知》文件精神，将要把握好几个方面：一是，要把这次学习活动和学习领会学校第三次党代会有关精神结合起来，进一步认清形势、统一思想。建设世界一流的大学，需要与之相匹配的一流的后勤保障力量，我们要通过学习活动，引导后勤党员干部和员工队伍自觉和富有激情地融入到建设世界一流大学的这一光荣的使命中去；二是，要紧密地联系后勤工作实际，引导后勤人树立正确的事业观、贡献观，立足平凡岗位、脚踏实地、爱岗敬业，在本职岗位上为学校发展切实贡献自己的力量；三是与围绕庆祝建党90周年各项活动结合起来，进一步激发后勤党员和群众的工作热情。
在当前创先争优活动继续深入开展的情况下，我校陈立亮教授的事迹深深感染了无数人。校党委在发文中，明确提出了要学习陈立亮同志的五种精神，后勤集团基层党组织在学习陈立亮教授先进事迹时，提出要联系自己、联系工作，要作一作自我反省的工作，提醒警示自己和身边的同事；要把陈教授对教师职业的无限热爱，激发成后勤人热爱后勤事业的敬业精神；要把身边的这位优秀典型的精神转化为推进后勤各项服务管理工作的强大精神动力，深入开展创先优争优活动，与部门工作，每个人的岗位工作密切地结合起来，扎扎实实提升我们的服务质量和保障水平。反省式的学习应该会起到很好的学习效果。
学校现有2.8万余名党员，其中教工党员近1万余名，各基层党支部近1300余个，如果每年有20%的基层党支部能够创先，20%的党员能够争优和发挥党员先锋模范作用，我们学校的发展就有了保证。后勤基层党组织也将努力朝着这样的要求努力作好党的建设的各项工作，为学校发展做出应有的贡献。
（篇三）
在抓支部党建过程中，以科学定位、全面延伸为工作思路，加强党员干部的素质教育，做到二个坚持：一是坚持以十九大重要思想和科学发展观为指导；二是坚持理论联系实际，把集中教育和日常教育有机结合。具体加强支部党建工作的几点做法如下：
1.紧扣时代、有的放矢、强化着力点、狠抓支部党员教育管理，以形式多样、内容生动的活动，让党员在各种有针对性的活动中，直观真切地受到党性教育。例如：①影像教育，定期观看教育视频，如：《长征》、《辉煌中国》等，对党员进行革命传统教育；②典型教育，树典型讲事迹、交流新经验，引导党员在思想上的共鸣；③互动教育，以民主生活会、建立QQ、
篇三：学校党史学习教育典型经验和做法
党校机关党建工作典型经验材料
党校作为党员干部教育培训的主阵地，机关党的建设必须立足干部教育培训工作，从加强党员队伍自身建设着手，创新党建工作思路，拓展党建工作内容，不断适应大规模培训干部，大幅度提高干部素质的需要。从XX年开始，我们准确把握中央、省委、市委党建工作精神，结合干部培训工作和我校党员干部队伍实际，围绕“合力打造省内市级一流党校”的工作目标，一年一主题，一月一活动，以主题活动统领全年党建工作，深入开展特色党建活动。“党建主题年”活动开展三年来，内容实、形式活、效果好，有效促地进了部门职能作用的发挥，推动党校各项工作开展。
一、XX年—践行先进性要求，争做“五个一”模范
XX年，我校作为沧州市第一批开展保持共产党员先进性教育活动单位，为全面提高我校共产党员的综合素质，保持共产党员先进性，推动我校各项工作的不断进步，校党委要求全体党员从我做起，从点滴做起，从本职工作做起，深入开展了“践行先进性要求，争做‘五个一’模范”活动。即共产党员要在日常工作中体现和实践党员先进性，就要从“五个一点”做起，即在工作中努力一点、勤奋一点；作风上务实一点，扎实一点；与同志交往中虚心一点、宽容一点；
在利益面前少取一点、奉献一点；对自己要求的标准再严一点、高一点。全校共产党员要从上述“五个一点”做起，践行先进性要求，争做“五个一”模范。
这次活动以支部为单位，以自我学习、自我教育、自我对照检查、自我批评、整改提高为主要方法，辅以其它形式的学习教育活动。活动分以下三个阶段进行：
第一阶段：学习交流阶段。在认真准备的基础上，将召开动员大会，校党委负责同志做动员讲话，统一全体党员的思想，提高对搞好此次争做“五个一”模范活动必要性和重要性的认识，明确对全校党员和各个基层党支部的具体要求。指定四篇必读文章，即毛泽东的《为人民服务》，邓小平的《发扬五种革命精神》，江泽民的《全面建设小康社会，开创中国特色社会主义事业新局面》，胡锦涛的《在全党大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风》，全体共产党员都进行了认真学习、深刻领会文章的精神实质。在认真学习的基础上，组织好各个层次的学习体会交流，党小组交流，支部交流，最后每个总支确定了两名同志参加全校性的大会交流。
第二阶段：整改提高阶段。全体共产党员要紧密结合自己的思想工作实际和“五个一”活动的具体内容，从克服自身不足着手，立足于不断提高自身素质和工作标准，充分体现共产党员的先进性，制定了切实可行的整改措施。
第三阶段：总结表彰阶段。各支部对本支部党员在争做“五个一”模范活动中的表现和实际效果做出书面评价意见，并推选2-3名同志做为全校的“五个一”模范予以表彰。从挖掘典型，树立榜样着手，坚持以鲜活的事迹打动人，以身边的人物带动人。举办了“践行先进性要求，争做‘五个一’模范”先进事迹报告会，高建平、胡庆文、荣志国三位同志做了生动感人的事迹报告，李风彦同志宣读了《中共沧州市委党校委员会关于向高建平同志学习的决定》，号召全体职工学习高建平同志爱岗敬业、刻苦钻研、乐于奉献、积极进取的精神，学习胡庆文、荣志国同志恪尽职守、任劳任怨、以校为家、默默奉献的精神。在全校形成了学先进、赶先进的热烈氛围，掀起了创建活动的高潮。通过此次活动，在全校上下进一步弘扬了树正气、讲团结、求发展、比奉献、创一流的精神。
二、XX年—强化“八个意识”，创建建和谐机关
为贯彻落实十六届六中全会精神，XX年我们开展了以创建和谐机关为目的的“强化八个意识，构建和谐机关”活动。既：强化学习意识，提高全员素质；强化效能意识，确保“一快四通”；强化发展意识，克服“小进即满”；强化服务意识，提升服务水平；强化责任意识，全面履行义务；强化纪律意识，反对自由主义；强化廉洁意识，塑造良好形象；强化人本意识，共建和谐机关。我们从抓学习、强素质、树典
型、建制度着手，针对机关作风建设中的问题进行了集中整改。
1、全员学习，创建“学习型机关”。根据创建活动日读一篇文、月看一本书、年开一门课的要求，制定了全年学习规划和《关于学习〈中共党史〉的安排》，并要求专职教员必须根据自己的研究方向，确定一门新专题。采取自学为主，自学与集中学习相结合的方式，集中学习支部要有记录、有考勤，个人自学要有笔记有总结，并在年底进行党史闭卷考试。组织党员干部深入学习《江泽民文选》、科学发展观、十六届五中、六中全会精神，集中学习胡锦涛同志关于社会主义荣辱观的重要讲话，设置标语牌和宣传栏，在《党校论坛》增设专栏展开大讨论，开辟学习园地交流学习心得。省七代会代表崔铁吉同志传达了中共河北省第七次代表大会精神，并进行了分组学习讨论，将会议精神及时贯穿课堂教学。进行了创新能力培训、学习。对新分批配新调入党校的5名年轻教师进行了为期一个月的党的基本知识、政策精神、校情校史的集中学习，并进行了闭卷考试。
2、实行开门办学，优化师资队伍。一是加大教师培训力度。选派严志海等十位年轻骨干教师到中央党校新农村建设专题研究班；选派杜玉先等
位教师到上海进修培训，组织广大教师赴XX韩村河、天津新港开发区曹妃甸开发区、秦皇岛集发生态园、学习考察新农村建设和优化经济环境经
验和做法。组织教管人员到唐山市委党校、迁安市委党校、滦县县委党校进行干部培训、教学管理经验学习交流。二是实行校外教师聘任制度。继续聘请市政协副主席武金琢和任丘市委书记姜东胜等十位同志为党校兼职教授。市委常委、组织部长郑广富同志，市委常委、市临港经济协调发展委员会书记、主任周爱民同志，市人大副主任市委政法委书记宋洪喜同志等市领导相继来党校授课，并邀请任丘市张施村支部书记张书和、献县小屯村党支部书记贾培山等基层工作者来校做专题报告。有效克服了教师实践经验相对不足，拉近了课堂教学与改革开放实践的距离，收到交好的教学效果。三是组织学员到经济发达地区、改革开发、新农村建设的前沿地区实地教学，长见识，开思路。
3、健全党员教育长效机制，保持党员先进性。一是健全机制、强化落实，确保党员教育的经常性。成立党员经常性教育督导组加强对党员经常性教育工作的组织、督导、检查。制定中长期教育规划和年度计划，利用“三会一课”加强党的知识、政策理论学习，深入开展廉政教育、革命传统教育、社会主义荣辱观教育、公民道德教育。二是拓展内容，增强党员教育的深度、广度。教育内容包括，政治理论、政策形势、理想信念、党风党纪、业务知识等。三是创新形式，增强党员教育的实效性。采取集中学习与自学相结合；特色党建活动与组织生活相结合；典型引导与警示教育相结合；
全面提高与个别帮教相结合。四是在“请进来，走出去”基础上，注重培树自己的典型榜样，今年年底，我们还将举办“三风”建设先进典型表彰会。
4、狠抓制度落实，改进机关作风。我们从学习规章制度入手，进一步增强干部职工模范遵守规章制度自觉性、主动性，将近两年修订的十二项规定办法制度装订成册，作为重点学习内容，并制定了规章制度学习考核办法。修订了教学、科研条例，完善了后勤管理办法，教学效果、科研水平显著提高，后勤管理更趋规范，考勤办法的修订，进一步规范了请销假程序、严格签到、采取不定期查岗，杜绝了带签现象，迟到早退明显减少，基本作到了不空岗、不误事，机关效能明显提高，组织纪律观念显著增强。制定了《党建工作责任制》，将党建工作细化量化，落实到处室支部，分解到个人，落实情况与年终考核挂钩，并根据责任分工定期督导检查，形成了党委抓总支，总支抓支部，层层负责，级级落实的工作机制。着力培养党性强、业务精的党员标兵和业务能手，充分发挥了基层党组织的政治核心和党员的模范带头作用。将“一岗双责”履行情况纳入考核目标。坚持围绕中心抓党建，抓好党建促中心的工作思路，先进处室评选与支部党建工作相结合，先进支部评选与处室职能发挥相结合；先进个人评选既考核业务能力和工作实绩又注重党性修养。着力培养党性强、业务精的党员标兵和业务能手，充分
发挥了基层党组织的政治核心和党员的模范带头作用。从XX年开始，我们就实行了党建工作述职制度。就党建工作责任制落实情况，总支、支部向党委和全体党员述职，党员向支部述职，有效地促进了党建工作责任制的落实。
5、坚持以人为本，促进机关和谐。校党委
牢固树立以人为本的思想理念，坚持把理解人、尊重人、关心人和爱护人做为和谐机关建设工作的重中之重。一是办实事、解难事，改善工作生活环境。办学条件、校园环境极大改观；筹建教师宿舍楼教师住房条件根本改善；对生病、遇有以外事故、困难职工家庭进行及时慰问、救助。二是重沟通、增了解，活跃气愤融洽感情。召开党员座谈会、党外人士恳谈会，党员代表和党外人士代表畅所欲言气愤融洽，对党校工作提出了很好的意见和建议，很多建议被党委采纳，有效地改进了党校工作，也是更好地密切联系群众，听取群众呼声的良好途径；把党建工作与文体娱乐相结合，开展春、冬季运动会、教工学员篮球赛、乒乓球赛，组织七一、国庆联欢会，活跃了气氛，融洽了感情。三是强素质、长本领，切实实现个人价值。注重年轻教师的培养不断积蓄干部职工自我发展的后劲，鼓励教师进修培训、学历提高，鼓励教师晋升职称，对晋升正教授资格的教师；在选拔使用优秀人才上，为人才成长创造宽松环境，通过公开竞争的方式，严格遵循干部选拔任用程序；为改变“有人没事干，有事没人干”的现象，通
过在岗充电、合理调岗，充分调动大家的积极性、创造性，人尽其才，才尽其用，鼓励支持想干事的，表彰褒奖干成事的，尽最大能力发挥职工潜能实现个人价值。
三、XX年——开展“三风”建设教育活动
XX年今年3月15日，在春季开学典礼上，我们提出在全校党员干部中开展
“三风”建设党建活动，即加强学风建设，联系实际，勇于创新；加强作风建设，求真务实，乐于奉献；加强校风建设，团结奋进，争创一流。以
“三风”活动统领全年党建工作，深入开展了系列特色党建活动。
1、“如何做一名合格党校人”大讨论。根据“三风”建设活动方案安排和市委“五查五树”活动的统一部署，我们除完成查摆、整改、终结等规定动作外，为进一步增强干部队伍地发展意识、服务意识、责任意识，改进机关作风，5月份，我们提出“合格党校人”的基本标准即：光明磊落，公道正派；埋头苦干，乐于奉献；勇于创新，积极向上；政治过硬，业务精良。在全校展开了“如何做一名合格党校人”大讨论。由总支牵头，支部组织，以支部为单位，对照“合格党校人”标准展开讨论，查找不足，制定整改措施。以支部为单位，以总支为单位进行总结会议交流。
2、“五查五树”活动。按照市委干部队伍作风集中检查整顿领导小组和市直工委的要求，自5月旬以来，我校扎实开展了“五查五树”活动。即查是否解放思想、与时俱进，树立强烈的创新意识；查是否恪尽职守、履行职责，树立高度的责任意识；查是否围绕中心、支持发展，树立浓厚的服务意识；查是否廉洁自律、秉公用权，树立坚定的廉政意识。活动中，我们严格执行了规定动作，并结合党校干部队伍的思想工作实际，提出并实施了多项自选动作。制定了九项具体的工作规划，明确了目标要求、完成时限和责任处室、责任人。活动领导小组已四次召开调度会，督导各项工作开展、落实及完成情况，保证了我校“五查五树”活动的深入扎实开展。
3、继续深入开展“创建学习型机关”活动。一是按照《XX年年度学习计划》安排，今年在全校统一进行了《管理学》、科学发展观、十六届六中全会精神学习；集中学习了胡锦涛同志在中纪委七次全会上的讲话和6.25重要讲话精神；重点进行了学习研讨，并在年底进行《管理学》《“十七大”精神》闭卷考试。二是先后选派12名骨干教师到省委党校和其他高校进修培训，推荐5名年轻教师到基层乡镇挂职锻炼。三是在专职教师中实施了321工程。即每学年教研室主任必须讲授三个专题，副主任两个，一般教师一个。以上活动的开展极大地激发了广大教师研究本职工作、安心教学、潜心科研的热情，形成了良好的学风、教风。
4、大兴调研之风，增强培训实效。一是修改《科研条例》将科研作为硬指标落实到处室个人，定期督导汇报，要
求每位教师根据教学需要结合工作岗位深入调研，撰写调研报告。二是组织教师积极投身沧州经济建设的实践，鼓励教师深入调研。就优化经济环境、新农村建设、基层党组织建设等课题分别到沧州经济技术开发区、运河区小圈村、黄骅白庄、东塑集团等地实地考察，获取一手材料，撰写考察报告，及时反馈考察单位，融入课堂教学。三是办好《党校论坛》，加强理论研究和学术交流，为沧州经济的发展提供学习交流平台。四是创刊《社会经济动态》为各级部门提供政策信息支持。
5、“我为建设沿海经济发展强市做贡献”主题活动。根据市直工委《关于以“我为沧州经济更好更快发展献计出力做贡献”为主题，大力开展争先创优活动的通知》精神，结合党校工作和实际，经校党委研究，决定在全校开展“搞好调研，我为沧州经济更好更快发展献良策；立足教学，我为沧州经济更好更快发展出大力”为主要内容的大讨论活动，为把我市打造全省经济发展的“隆起带”和“新引擎”出力献策，为构建和谐沧州做出应有的贡献。“搞好调研，我为沧州经济更好更快发展献良策”。就是要大兴调查研究之风，倡导广大教师走出书斋，走出学校，亲临经济建设和社会发展第一线，为沧州经济更好更快发展想办法。“立足教学，我为沧州经济更好、更快发展出大力”。就是要充分发挥党校党员干部培训的主阵地作用，倡导广大教师，专心
致力于教学研究，提升自己政治业务素质，站好三尺讲台,为沧州经济更好更快出大力做贡献。通过开展大讨论活动，促使我校的科研和教学活动更直接地与沧州经济发展实际相结合，涌现出了一批高水平的反映沧州经济发展的调研和理论文章及教学精品课。
开展“党建主题年”活动开展三年来，党建工作有效促进校园和谐、推动全面工作的职能作用得到充分发挥。一是各级党的组织责任感和紧迫感明确增强。在认真总结经验，学习典型，查找问题的基础上，作风建设方面取得了实实在在的成效，真正把我校党员干部队伍打造成为一支开拓创新、廉洁高效、求真务实、乐于奉献的过硬群体，为实现我校事业更好更快发展奠定了基础。二是党校各项工作得到认真落实。按照年初确定的工作任务，党校各级党组织进一步营造想事、干事、干成事的氛围，认真抓好各项工作的落实，进一步建立健全各方面的规章制度，加强督导，进一步形成学习制度、遵守制度的良好习惯，认真落实好教学、科研、学习等各方面的一票否决制，让求真务实深入人心，成为行动，结出硕果。克服只求过得去，不求过得好的思想，工作积极性和主动性不断增强。三是形成良好的校风，增进了和谐校园建设。党建工作是推动我校事业不断发展的强大思想动力，是实现我校年度工作目标的重要保障。三年来，我校以“党建主题年”活动为契机，加强对人际关系的正确引导，着力消除误解，增进同志情感。初步形成了团结融洽、学风浓厚、廉洁高效、运转有序、务实创新的和谐局面。四是推动了各项工作全面发展。截止11初，XX年举办主体班次22期，培训干部2300余人，完成函授招生3200多人，近几年来均居全省首位。教学的针对性、实效性增强，社会声誉显著提升；出版专著4部，省级以上科研成果20多项，科研水平上了新台阶；校园环境、办学条件进一步改善，管理水平服务意识大幅提高。
XX年我们被市直工委评为“基层组织十佳单位”，机关党建工作上了一个新台阶。在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题与不足。支部、党小组开展组织生活的主体作用还不够突出，基层党务干部的履责意识、履责本领还须进一步提高。缺乏与其他单位党建经验的学习与交流。“十七大”报告对基层党建工作提出了更高的要求，我们将一如既往地把基层党组织建设作为一项长期任务坚持不懈地抓紧抓好，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，推进党校各项事业的全面发展。
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